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如何做业务需求分析
企业培训不得接受培训培训。任何培训活动都应有明确的目的，或者应根据相应的培训需求设计任何培训。培训需求通常可以基于以下九个方面的分析。 1.直接需求mdash，mdash，即以问卷的形式，直接询问受训
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