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我将企业存在的价值和意义定义为企业使命的“四个原则”，即：价值，空间，回报和贡献。公司不是单手公司。它需要同事，股东，客户和社会的认可。为了获得所有人的认可，我们必须首先理解为什么这是公司的使命。那么